LIDER ENTORNOS NO PRODUCTIVOS - QUITO

Propósito general

Liderar el modelo para la gestión de entornos no productivos (QA, UAT, DEV, PREPROD), mediante estándares, políticas y procesos claros aplicados de forma activa por las tribus de negocio que garanticen su disponibilidad, estabilidad y homologación, con la finalidad de asegurar la sinergia necesaria para ofrecer entornos confiables que soporten pruebas y liberaciones de software de manera eficiente que mejoren la eficiencia operativa y la reducción de incidentes asociados a la gestión de entornos, siguiendo las políticas establecidas y lineamientos de su línea de supervisión.

Actividades 1/3

  • Definir políticas y estándares de gestión de entornos no productivos y sus datos de pruebas.
  • Coordinar con Tribus la creación, replicación y actualización de entornos QA, UAT, PRE y DEV y sus datos de pruebas.
  • Supervisar la ejecución de procesos de extrapolación y homologación.
  • Definir y controlar indicadores de disponibilidad y estabilidad de entornos.
  • Definir y controlar indicadores de disponibilidad de datos cumpliendo la LOPDP
  • Establecer acuerdos de niveles de servicio (SLA/OLA) con las tribus de negocio y equipos técnicos.
  • Coordinar la gestión de incidentes y requerimientos relacionados con entornos no productivos.
  • Promover automatización en la creación y mantenimiento de entornos.
  • Colaborar con DevOps y Arquitectura para mejorar la infraestructura de pruebas.
  • Definir mecanismos de control de cambios sobre entornos.
  • Participar en la planificación de pruebas para garantizar la disponibilidad oportuna del entorno.
  • Coordinar pruebas de capacidad, rendimiento y estabilidad de los entornos.
  • Velar por el cumplimiento de estándares, políticas, procesos en entornos no productivos.
  • Elaborar reportes periódicos de estado, incidentes y mejoras implementadas.
  • Identificar oportunidades de mejora continua en la gestión de entornos.
  • Cocrear lineamientos para procesos de respaldo y restauración de entornos.
  • Realizar capacitaciones internas sobre buenas prácticas de uso de entornos.
  • Facilitar la comunicación entre QA, Desarrollo, Infraestructura y Negocio.
  • Asegurar la documentación actualizada y disponible en los repositorios corporativos.

Actividades 2/3

Actividades 3/3

Educación

  • Título profesional Ingeniería de sistemas o Ciencias de la Computación​
  • Deseable Certificaciones ISTQB FL , ISTQB AT , ISTQB TM.

Experiencia

  • Sólida en frameworks de pruebas de software.​
  • Experiencia en pruebas de performance.
  • Automatización de pruebas de software.
  • Gestión de proyectos complejos de tecnologías de información.​
  • Gestión de entornos no productivos.
  • Diseño e Implementación de procesos.
  • Manejo de equipos de trabajo.

Conocimiento

  • Programación e integración continua.
  • Manejo de herramientas para la gestión de proyectos y pruebas.​
  • Prácticas de Pruebas: ISTQB.​
  • Herramientas de automatización y rendimiento de pruebas.​
  • Metodologías: agile, Scrum, Kanban, XP, etc.​
  • Básicos de arquitectura empresarial.​
  • Virtualización y Cloud Computing en las tecnologías AWS, Azure, GCP.
  • Herramientas de automatización e IaC con Terraform y Ansible.
  • Gestión de datos de pruebas TDM.
  • Monitoreo y reporting de entornos usando Dynatrace.
  • Ley de protección de datos personales.

Generales

Competencias